Wie zijn wij?

De gemeente Hoorn is ambitieus, ondernemend, open en we werken met plezier met en voor onze ruim 76.000 inwoners. Hierbij staan lef, werken vanuit eigen kracht, ja-denken en denken vanuit de stad centraal.  

Doel van de Sociaal Adviesraad Hoorn is het beleid binnen het sociaal domein van de gemeente te verrijken, door kritisch mee te praten en adviezen op beleidsnotities te geven.  

De gemeente Hoorn vindt het belangrijk dat inwoners invloed kunnen uitoefenen op het beleid dat de gemeente ontwikkelt en uitvoert. Het beleid bij het sociaal domein gaat met name om hulp bij geldzorgen en rondkomen, ondersteuning rond werk, meedoen, zelfredzaamheid, zorg en jeugd. De Sociaal Adviesraad Hoorn geeft onafhankelijk advies aan het college van Burgemeester en wethouders van de gemeente Hoorn. De adviesraad bestaat uit een vaste groep inwoners die met elkaar advies kunnen geven over beleidsnotities voor het sociaal domein. Dit kan gevraagd advies zijn, waarbij de gemeente advies vraagt aan de adviesraad, of dit kan ongevraagd advies zijn, waarbij de adviesraad op eigen initiatief advies geeft aan de gemeente over beleid. De adviesraad wordt ondersteund door een vaste beleidsmedewerker van de gemeente Hoorn.  

Welke werkzaamheden kun je verwachten?

Als lid van de adviesraad draag jij bij aan de adviezen die worden gegeven aan de gemeente. De adviesraad komt één keer per maand bij elkaar om gezamenlijk de adviezen voor te bereiden en af te ronden. De voorzitter van de adviesraad is het eerste aanspreekpunt voor de gemeente en zit de vergaderingen van de raad voor. De voorzitter zorgt voor de voorbereiding van de vergadering en draagt er zorg voor dat alle geagendeerde stukken aanwezig zijn, welke je nauwkeurig hebt doorgelezen. 

Wat verwachten wij van jou?

Voor de Sociaal Adviesraad Hoorn zoeken wij een lid die: 

• Goed kan samenwerken met diverse partijen;
• Betrokken is bij én in de samenleving; 
• In staat is om te gaan met tegengestelde belangen;  
• Kritisch is en analytisch kan (mee)denken; 
• Beschikt over omgevingsbewustzijn en overtuigingskracht; 
• Creatief kan omgaan met vraagstukken; 
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden heeft; 
• Een goed inlevingsvermogen heeft en goed kan luisteren en doorvragen; 
• Midden in de samenleving staat en beschikt over een relevant netwerk binnen Hoorn of bereid en in staat is dit op te bouwen. 

 Van de voorzitter verwachten wij aanvullend het volgende: 

• Heeft ruime ervaring in het voorzitten van vergaderingen;
• Is in staat om onafhankelijk en boven de partijen te staan en om te gaan met tegengestelde belangen; 
• Durft knopen door te hakken; 
• Weet mensen te motiveren, te enthousiasmeren en te binden; 
• Stuurt niet vanuit een eigen mening, maar geeft ruimte aan democratische besluitvorming; 
• Beschikt over een analytisch en strategisch denkvermogen. 

Verder:

Daarnaast is het van belang dat je: 

• Woonachtig bent in de gemeente Hoorn;
• Minimaal 18 jaar oud bent;
• Bij voorkeur affiniteit hebt met het sociaal domein en met cliëntenbelangen;
• Kennis hebt over de Wmo, Participatiewet en Jeugdwet en ontwikkelingen in het sociaal domein. Of bereid bent om deze kennis eigen te maken.

Goed om te weten:

• Deelname aan de Sociaal Adviesraad Hoorn is een vrijwillige functie. De leden ontvangen per bijeenkomst een netto-vergoeding van € 80,- en de voorzitter € 100,-;
• Gemiddeld zal deelname aan de Sociaal Adviesraad Hoorn ongeveer 4 uur per week in beslag nemen. Voor de voorzitter is dit iets meer;
• De raad bestaat uit minimaal 7 en maximaal 11 leden;
• Er vinden maximaal 10 bijeenkomsten per jaar plaats. 

Bel voor meer informatie of solliciteer direct 

• Reageer vóór 20 maart 2026 met jouw motivatie en cv.
• De gemeente Hoorn streeft naar een diverse en inclusieve adviesraad die een afspiegeling is van de Hoornse samenleving en daarom nodigen wij iedereen die zich in dit profiel herkent van harte uit om te solliciteren.
• Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met de heer Fred Wapstra, voorzitter Sociaal Adviesraad Hoorn, op telefoonnummer: 06 – 14244192 of via f.wapstra@quicknet.nl  
• Kennismakingsgesprekken vinden plaats op 31 maart 2026 en op 7 april 2026.