Klantmanager Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo)

• Uren per week: 24
• Werk- en denkniveau: Hbo
• Salarisniveau: van € 3.489 tot € 4.998 (op basis van functieschaal 9)
• Sluitingsdatum: tot maandag 6 oktober 2025

Als Klantmanager Wmo heb je een brede blik op alle aspecten die voor mensen van belang zijn in hun sociaal functioneren. Je kijkt dus verder dan je eigen specialisme, Wmo. In de gesprekken (meestal bij de mensen thuis) onderzoek je de hulpvraag en de mogelijke oplossingen samen met de inwoner en de betrokkenen uit het netwerk. Je adviseert, denkt mee en je beslist over de inzet van maatwerkvoorzieningen.

Jouw team

Het Sociaal Team, waar team Wmo onder valt, bestaat uit ruim 20 medewerkers en wordt aangestuurd door de Teamleider van het Sociaal Team. Het team Wmo bestaat uit Klantmanagers Wmo en een Kwaliteitsmedewerker. 

Wie zoeken we?

Ben jij open en nieuwsgierig naar wat mensen beweegt, hoe uiteenlopend hun achtergrond en gedrag ook is? Ben je creatief en vindingrijk in het leggen van verbindingen tussen mogelijke partners en oplossingen en  ben je niet bang om te pionieren en buiten de gebaande paden te treden? We nodigen je van harte uit om te reageren.

 Verder:

• Stel je ondersteuningsplannen, rapportages en beschikkingen op bij de inzet van maatwerkvoorzieningen;
• Werk je nauw samen met jouw directe collega’s van het Sociaal Team en lokale- en regionale partners. Hierbij ben je bewust van de Texelse context; 
• Voer je regie op de uitvoering van alle activiteiten die hieruit voortvloeien;
• Heb je een afgeronde Hbo-opleiding en beschik je over Hbo werk- en denkniveau;
• Ben je reflectief op je eigen oordeel en handelen en heb je een lerende werkhouding;
• Heb je bij voorkeur ervaring als Klantmanager Wmo.

 Wat ga je doen?

Als klantmanager Wmo bij het Sociaal Team Texel werk je in een hecht team waarin alle disciplines samenkomen. Jij bent de schakel tussen inwoner en netwerkpartners en hebt één duidelijk doel: inwoners ondersteunen bij hun sociaal functioneren. 

 Je werkt nauw samen met collega’s en (regionale) partners en houdt altijd rekening met de unieke Texelse context. Jij weet creatieve oplossingen te vinden, legt nieuwe verbindingen en durft buiten de gebaande paden te treden. Geen situatie is hetzelfde, en juist die afwisseling maakt jouw werk zo uitdagend! Kortom: een afwisselende en betekenisvolle functie waarin jij écht impact maakt op het leven van de Texelse inwoners.

 Wat bieden we je?

Een uitdagende functie in een organisatie in ontwikkeling. Gemeente Texel ondersteunt ontwikkelingswensen en investeert in persoonlijke groei. Het betreft een functie voor 24 per week voor de periode van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Het salaris bedraagt max. € 4.998,- bruto per maand excl. 17,05% IKB (functieschaal 9). Afhankelijk van je opleiding en ervaring kun je in de aanloopschaal 8 worden geplaatst. 

 Onze organisatie

Texel is een kleine gemeente met grote uitdagingen. Met 14 duizend inwoners ontvangen we jaarlijks 1 miljoen bezoekers. De dynamiek die daarmee gepaard gaat, vergt inspanning en energie van de gemeenschap én van de gemeentelijke organisatie. Samen met iedereen die een rol speelt op ons eiland klaren we die klus. Dat noemen we eilandkracht. Met die unieke karaktereigenschap werken onze ruim 200 medewerkers samen met en voor iedereen die hier woont, werkt, studeert en recreëert aan een leefbaar en toekomstbestendig Texel.

 Gemeente Texel biedt een wereld aan mogelijkheden. Waar je niet van werkgever hoeft te wisselen om van baan te veranderen of door te groeien. Waar je mag ondernemen en experimenteren. En waar de arbeidsvoorwaarden en organisatiecultuur je aangenaam verrassen. Lees hier meer over werken voor Texel. 

 Heb je vragen of wil je meer informatie?

Neem gerust contact op met Dianne Witvliet-Snippe, Teamleider Sociaal Team via 

• dwitvliet-snippe@texel.nl 

 Solliciteer direct

Wij kijken uit naar je reactie. Stuur je brief met motivatie en CV naar HRM t.a.v. Anna Bremer via het onderstaande mailadres. Reageren is mogelijk tot maandag 6 oktober 2025.

• hrm@texel.nl